Audiencia preparatoria laboral
1. ¿Cuál de los siguientes tribunales no tiene competencia en materia de conflictos sociales?
- El juzgado de primera instancia
- El juzgado de lo mercantil
- La Audiencia Nacional
- El tribunal
Supremo
2. ¿Cuál de los siguientes tribunales resuelve el recurso de casación?
- El Tribunal Supremo
- La Audiencia Nacional
- La Audiencia Provincial
- El Tribunal Superior de Justicia
3. ¿De que condición carece quien comparece por si mismo en el juicio oral?
- De capacidad material
- De capacidad procesal
- De representación procesal
- De legitimación
4. ¿Qué nombre recibe la situación en la que es preceptivo condenar a varios sujetos?
- No se admite esta situación
- Litisconsorcio activo necesario
- Litisconsorcio pasivo necesario
- Litisconsorcio pasivo voluntario
5. ¿Qué nombre recibe la posibilidad de que un actor incluya en su demanda mas de una pretensión?
- Acumulación objetiva de procesos
- Acumulación subjetiva de acciones
- Acumulación objetiva de acciones
- Acumulación subjetiva de procesos
6. ¿Cuál de los siguientes procesos se exceptúa del intento de conciliación administrativa previa?
- Reclamación de cantidad por horas extra
- Despido
- Extinción causal ex art. 50 ET
- El de fecha de disfrute de vacaciones
7. ¿En que plazo debe interponerse la demanda para impugnar una resolución sobre incapacidad temporal?
- En un mes
- En 30 días
- En 45 días
- En 20 días
8. ¿Cuál de los siguientes no constituye requisito general de la demanda?
- El órgano jurisdiccional al que se dirige
- La enumeración de los hechos sobre los que verse la pretensión
- Los fundamentos de derecho
- La suplica correspondiente
9. ¿Qué resultado arroja una conciliación preprocesal a la que no comparece la conciliada?
- Sin avenida
- Siempre se suspende y se le cita una 2ª vez
- Sin efecto
- Ninguna, porque no se celebra el acto
10. ¿Qué cuestión o excepción procesal sirve para impedir que se inicie y de tramite a un proceso idéntico a otro que se esta tramitando?
- La cosa juzgada material
- Ninguna
- La litispendencia
- Nunca existen procesos idénticos
11. Cuál de las siguientes pretensiones no puede hacerse objeto del proceso monitorio:
- Reclamación de indemnización por extinción de la relación laboral, de 5.600€
- Reclamación de diferencias salariales, según convenio
- Un conflicto colectivo
- Reclamación de dos pagas extras impugnadas12. ¿Qué calificación merece el despido disciplinario que se acredita como desproporcionado en relación con las falta/s imputadas?
- Nulo
- Improcedente
- Ninguna, y el magistrado impone la sanción correspondiente
- Procedente si se acreditan las imputaciones13. ¿Qué calificación judicial merece la extinción por causas objetivas organizativas en la que la indemnización puesta a disposición incurre en error no excusable?
- Nulo, por incumplimiento de requisitos formales
- Improcedentes, por incumplimiento de requisitos formales
- No afecta a la calificación, ni tiene previstas consecuencias
- No afecta a la calificación, pero se condena a la empresa a abonar el salario del preaviso omitido14. ¿En que situación se encuentra el trabajador despedido mientas se tramita el recurso contra la sentencia que lo declaró improcedente?
- Debe ser siempre readmitido por la empresa y retribuirle, salvo que prefiera la empresa proceder a la remuneración sin exigirle presentación laboral
- Siempre pasará a situación legal de desempleo con derecho a la presentación si reúne los requisitos
- Depende del sentido de la opción ejercitada
- En ningún concreta, pues debe esperar a que se resuelva el recurso
15. La revisión de hechos probados con el recurso de suplicación:
- Puede sostenerse en cualquier medio de prueba practicado en la instancia
- Solo puede sostenerse en prueba documental e interrogatorio de partes
- Solo puede sostenerse en pruebas documentales y periciales practicadas
- Solo puede sostenerse en pruebas testificales y periciales practicadas 16. El recurso de casación para la unificación de doctrina cabe contra
- Sentencias dictadas por los Juzgados de lo Social, según la materia litigiosa
- Sentencias dictadas por las Salas Social de los TSJ resolviendo recursos de suplicación
- Sentencias dictadas por la Sala de lo Social de la Audiencia Nacional
- Sentencias dictadas en la instancia por Salas Social TSJ y Sala Social Audiencia17. Ante que órgano jurisdiccional se ejecutará la sentencia de la Sala IV del TS que declara nulo un despido disciplinario:
- Ante la propia Sala IV del TS
- Ante la Sala de lo Social del TSJ
- Ante el Juzgado de lo Social que decidíó en la instancia
- No cabe ejecución de esta sentencia
18. Cual de los siguientes recursos es, devolutivo y ordinario:
- El de casación ordinaria
- El de queja
- El de casación para la unificación de doctrina
- El de apelación
19. La ejecución provisional de una sentencia que declara el derecho a la presentación por incapacidad permanente parcial:
- No es posible
- Cabe anticipar la totalidad de la prestación debiendo reintegrarla si se revoca la sentencia
- Se rige por la regulación de los “anticipos reintegrables”
- Se puede anticipar un porcentaje de la presentación sin tener que devolverlo si se revoca la sentencia
20. ¿Cómo se trabarían en ejecución dineraria los componentes electrónicos que almacena la ejecutada para su venta?
- Sacándolo a subasta publica
- Mediante deposito
- Con un asiento de embargo en el Registro de la Propiedad Inmobiliaria
- Precintando el terreno e impidiendo su uso por la ejecutada