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Contrato de trabajo Se entiende por contrato individual de trabajo, cualquiera que sea su denominación, el convenio verbal o escrito mediante el …
Historia de la evaluacion del desempeño
Desempeño situacional: Desempeño de la persona q ocupa un puesto, varia de una persona a otra, depende de muchos factores condicionales que …
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Instrumentos para recopilar información Según David Nadler (Figura 7.1), su ciclo continuo para organizar mejor la informacion obtenida: Planeación para la recoleccion de los …
Contestación de una prueba testimonial de demanda laboral
ARTÍCULO 776.- SON ADMISIBLES EN EL PROCESO TODOS LOS MEDIOS DE PRUEBA que no sean contrarios a la moral y al derecho, …
Formato de huelga laboral
Menciona 4 causas de la suspension de las relaciones individuales de trabajo R: El articulo 42 de la ley previene que son …
Modelo de descripcion de cargo
Investigación de CampoEl método de campo tiene una gran importancia dentro de una organización por que se basa en una investigación dentro …
Normas cobit que debe seguir un auditor
Normas internacionales para ejercicio de la auditoria internaSu hubiera inconsistencia entre estas normas y las emitidas por otros organismos, los auditores externos …
Legitimacion para negociar convenios colectivos
Practica neocorporativaEl neocorporatismo es un concepto que expresa de una estructura política que permite regular la acción colectiva, normalizar el mercado de …
Esquema procedimiento subvención
4. LAS SUBVENCIONES PÚBLICAS. CONCEPTOPodemos distinguir entre un concepto amplio y uno estricto.-El primero hace referencia a cualquier tipo de beneficio y …
Modelo impugnación recurso de suplicación
Recurso de SuplicaciónSe interpone contra aquellos autos del Juzgado de lo Social que impidan la continuación del procedimiento, y contra las sentencias …