T1: Análisis Sociológico de las Relaciones de Producción y el Mercado
Perspectivas Teóricas
- **Marx (M):** Análisis de las relaciones sociales de producción en el sistema capitalista.
- **Weber (W):** El mercado como escenario de relaciones de poder.
- **Veblen (V):** El efecto de la riqueza y el consumo sobre el comportamiento humano.
- **Polanyi (P):** El mercado es una creación del Estado Mercantilista.
Enfoques del Comportamiento Económico
| Individualismo Metodológico (A) | Sociología Económica (R) |
|---|
| Premisas | - El individuo es la unidad de análisis.
- El comportamiento individual es racional.
- Las acciones individuales son independientes y paralelas.
| - El comportamiento individual está influenciado por el contexto social.
- Las acciones individuales están interrelacionadas.
- Las instituciones sociales moldean el comportamiento económico.
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| Racionalidad | Racionalidad individual (maximización de la utilidad) | Racionalidad limitada (influenciada por normas, valores y emociones) |
| Comportamiento Económico | Teoría de la elección racional; Utilitarismo | Acción social (motivaciones económicas, valores, afectos y tradiciones) |
Limitaciones de la Racionalidad Económica
- Incertidumbre
- Moral
- Entorno próximo
- Componente expresivo
Aportes de la Sociología al Comportamiento Económico
- Amplía el campo de acción más allá del cálculo individual.
- Reconoce la influencia del contexto social en las decisiones económicas.
- Considera formas de economía no monetaria:
- Producción doméstica
- Economía no lucrativa
- Trabajos y transferencias públicas
- Trabajo forzado
T2: Transformaciones en el Trabajo y las Relaciones Laborales
Definición de Conceptos Clave
- **Trabajo:** Actividad central en las sociedades modernas que produce bienes y servicios.
- **Empleo:** Trabajo remunerado.
- **Empleo formal:** Trabajo con protección legal y social.
- **Empleo informal:** Trabajo sin protección legal ni social.
- **Trabajo informal:** Actividades económicas no reguladas.
- **Economía sumergida:** Actividades económicas ocultas al Estado.
Relaciones Laborales y Salariales
- **Relaciones laborales:** Instituciones, reglas y normas que regulan la vida social en la empresa e interacción entre actores individuales y colectivos.
- **Relaciones salariales:** Relación individual en el marco de la actividad empresarial que articula empleo, consumo y protección social.
Transformaciones en las Relaciones Salariales
| Período | Características |
|---|
| 1950-1973 | - Método fordista
- Contratos indefinidos
- Estado keynesiano
- Ciudadanía laboral
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| 1973-Actualidad | - Método»just in tim»
- Flexibilidad y temporalidad laboral
- Debilitamiento del Estado de Bienestar
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Transformaciones del Trabajo: Precarización y Empobrecimiento
- Desempleo
- Salarios inestables
- Globalización
- Segmentación laboral
- Competencias cambiantes
Diversificación de Agentes y Subcontratación
- Aumento de la subcontratación y externalización.
- Nuevas formas de división del trabajo.
- Transformación de la relación salarial.
Financiarización y Digitalización
- Predominio de la industria financiera.
- Presión para reducir costes laborales.
- Automatización y robotización.
T3: Estructura Social y Desigualdad
Definición de Estructura Social
Construcción teórica que se refiere a los elementos que constituyen una sociedad y cómo se relacionan entre sí.
Componentes de la Estructura Social
- **Estructura demográfica:** Dinámica y estructura de la población.
- **Estructura familiar:** Organización y relaciones familiares.
- **Estructura productiva y ocupacional:** Sectores económicos y distribución del empleo.
- **Estructura política:** Distribución del poder, instituciones y procesos políticos.
- **Estructura cultural:** Valores, creencias y normas que guían el comportamiento.
Desigualdad Social y Estratificación
- **Desigualdad social:** Diferencias socialmente significativas en el acceso a recursos y oportunidades.
- **Estratificación social:** Sistema jerárquico de clasificación social basado en dimensiones como la riqueza, el poder y el prestigio.
Dimensiones del Estatus Social
- **Riqueza:** Ingresos, propiedades y activos.
- **Poder:** Capacidad de influir en otros y tomar decisiones.
- **Prestigio:** Estima, respeto y aprobación social.
Factores de Estratificación Social
- **Clases sociales:** Grupos con diferente posición en el sistema económico.
- **Género, edad, etnia y discapacidad:** Ejes de desigualdad que interactúan con la clase social.
T4: Consumo en la Sociedad Contemporánea
Definición de Consumo
Relación social compleja que involucra aspectos económicos, culturales y materiales.
Dimensiones del Consumo
- Posesión material
- Manifestación de estatus social
- Emulación social
- Identidad personal y grupal
- Satisfacción de necesidades y deseos
Perspectivas sobre el Consumo
| Perspectiva | Explicación del Consumo |
|---|
| Economía neoclásica | - Demanda como suma de necesidades individuales.
- Consumidor racional.
- El individuo determina la producción.
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| Sociología del consumo | - Consumo condicionado por factores sociales.
- Veblen: consumo como emulación y ostentación.
- Importancia de las necesidades colectivas.
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Sociedades de Consumo de Masas
- Uso generalizado de bienes y servicios.
- Menor desigualdad social (en teoría).
- Satisfacción masiva de necesidades.
Norma de Consumo de Masas
- Bienes de subsistencia como mercancías.
- Proliferación de nuevos bienes y mercancías.
- Estandarización y producción en masa.
Pilares de la Norma de Consumo de Masas
- Equilibrio entre producción y consumo en masa.
- Modelo keynesiano de estímulo a la demanda.
- Transformación histórica del capitalismo:
- Capitalismo de producción: producción ilimitada, ahorro.
- Capitalismo de consumo: consumo masivo, gasto.
